El viceministro de Monitoreo de la Presidencia, Luis Madera Sued, informó que el salario mínimo en las empresas medianas ha aumentado de RD$12,100 a RD$25,653. Este incremento salarial, aplicado durante la actual gestión, ha superado la inflación, mejorando la capacidad de compra de los trabajadores.
Madera Sued destacó que estos ajustes permiten cubrir aproximadamente el 93% de la canasta básica del primer quintil de ingresos. Además, afirmó que el salario nominal ha crecido un 58% en seis años, frente a una inflación acumulada del 38%, lo que ha incrementado el poder adquisitivo en un 20%.
El funcionario también mencionó que el salario mínimo en las grandes empresas pasó de RD$17,600 en 2019 a RD$27,989. La política salarial del Gobierno busca no solo compensar el aumento de precios, sino mejorar el poder adquisitivo real de los trabajadores.
Durante su intervención, Madera Sued abordó la situación salarial de las mujeres, señalando que la principal brecha radica en la menor presencia femenina en puestos de mayor jerarquía y remuneración. La mayor incorporación de mujeres al empleo formal ha mejorado sus condiciones económicas y acceso a beneficios de seguridad social.
